“此次会议的召开充分体现了集团党委、纪委对我们的严管厚爱和殷切期望，其目的就是要让大家始终保持清醒头脑，自觉筑牢思想防线...”
“一是政治上从严，带头做到坚决坚定，对标看齐不走偏。二是履职上从严，带头做到担责尽责，甩开膀子不懈怠。三是管理上从严，带头做到敢管敢严，挺直腰杆不妥协...”
“作为一名国企的负责人，就是被围猎的对象，要始终清醒的认识到这些现状，牢记和坚持权力姓公不姓私，不能任性而为...”
7月28日上午，东楚投资集团组织集团2022年9月以来新提拔任职及岗位调整的100余名干部开展廉政谈话，会上，集中观看警示教育片《剑指顽疾、砸局破圈》，并签订廉政承诺书，3名新提拔调整干部代表现场进行廉政从业表态发言。集团党委委员、纪委书记刘子军参加会议并对参会人员进行廉政谈话。
刘子军指出，在集团7家子集团顺利组建后立即对新提拔调整干部开展集体廉政谈话，既是履行全面从严治党责任的重要体现，也是落实清廉国企建设和党风廉政建设宣教月活动的具体举措，更是集团党委、集团纪委关心爱护大家的实际行动。其主要目的就是“敲警钟、提精神、拧螺丝”，引导大家进一步筑牢廉洁防线，做到干净干事、清白做人，以自身清廉有为助推东楚投资集团改革转型和高质量发展。 刘子军从预防腐败的角度，告诫新提拔调整干部警惕五个“靠不住”，即家庭出身靠不住、学历学问靠不住、职位职级靠不住、行业部门靠不住、光荣事迹靠不住。只有外靠监督和制度，制约权力，堵塞漏洞；内靠初心和使命，增强免疫，自身过硬才能真正靠得住。要求大家在思想淬炼中坚定初心，确保信念过硬。强化理论武装，常修常炼、常悟常进，铸牢信念根基。无论顺境逆境都坚贞不渝，做到信一辈子、守一辈子。在铁肩历练中敢于担当，确保责任过硬。牢固树立正确政绩观，发扬真抓实干作风，切实增强担当的本领能力，敢闯敢试，敢于碰硬，履好“兴企之责”。在修身律己中坚守底线，确保作风过硬。保持严肃的生活作风、培养健康的生活情趣，增强自制力，做到慎独慎微，管好身边人身边事。
